Redacción. La gestión de matrículas, becas y otros trámites esenciales del próximo curso está en riesgo en varios centros educativos de Aranda de Duero debido a la falta de personal administrativo. El IES El Empecinado se enfrenta actualmente al inicio del periodo de matriculación sin personal asignado, mientras que desde el IES Cardenal Sandoval y Rojas han alzado la voz con un comunicado público, respaldado por la comunidad educativa, para denunciar una situación que se repite curso tras curso y que compromete el buen funcionamiento de los institutos y el derecho de las familias a ser atendidas. Transcribimos el comunicado a continuación:
Queremos manifestar nuestra profunda preocupación por la reiterada ausencia de sustituciones del personal administrativo, en especial del personal de Secretaría, en caso de bajas, permisos o ausencias prolongadas.
Durante los últimos meses, numerosos centros se han visto gravemente afectados por esta situación, viéndose obligados a asumir una sobrecarga de trabajo que dificulta el normal funcionamiento de las tareas administrativas del centro, como la gestión de matrícula, la tramitación de becas, la organización de procesos de evaluación o la atención a las familias.
La falta de sustituciones del personal administrativo no solo repercute en el trabajo de las secretarías, sino también en la labor de los equipos directivos, que deben asumir tareas para las que no disponen de tiempo ni personal suficiente, lo que termina afectando directamente a la calidad del servicio educativo que ofrecemos.
Consideramos que esta situación no puede normalizarse ni asumirse como estructural.
Las bajas o ausencias del personal de administración deben cubrirse con la misma celeridad que las del personal docente, ya que ambos colectivos son imprescindibles para el correcto funcionamiento de un centro educativo.
En concreto:
El IES Cardenal Sandoval y Rojas cuenta con 550 alumnos y 2 plazas en la Relación de Puestos de Trabajo. En estos momentos tenemos cubiertas las dos, una de ellas por una interina, que termina su contrato en septiembre, con lo que nos quedaríamos solo con 1 persona en Secretaría. Durante este curso, una de las auxiliares administrativas ha estado varios meses de baja y la ausencia no ha sido cubierta por la Administración, con la sobrecarga de trabajo y retrasos que ello implica. Desde enero hasta septiembre de 2022, a pesar de nuestras peticiones, tampoco se cubrió la vacante que surgió a raíz del concurso de traslados de una auxiliar.
Tememos que, en septiembre, con el fin del contrato de la auxiliar interina, nos quedemos en la misma situación, solo con 1 persona para casi 600 alumnos para el comienzo de curso 2025- 2026.
Por ello, solicitamos:
- Que se revise y agilice el procedimiento de sustitución del personal administrativo.
- Que se dote a los centros educativos de mecanismos de apoyo inmediatos ante la ausencia de personal clave en sus Secretarías.
- Que se valore la creación de una bolsa de personal administrativo disponible para sustituciones urgentes.
- Confiamos en que esta situación será atendida con la urgencia que requiere, en defensa del buen funcionamiento de los centros públicos y del derecho de nuestros alumnos y alumnas a una educación de calidad.
Este articulo fue publicado el 20 Junio 20UTC 2025 a las 9:34 am y esta archivado en Es Noticia. Puedes suscribirte a los comentarios en el RSS 2.0 feed. Puedes escribir un comentario, o hacer trackback desde tu propia web.
